سرپرست جذب و استخدام

13 ساعت پیش | کد آگهی: 12221069

دسته‌بندی شغلی

کارشناس بهبود فرآیندها

جنسیت و تاهل

خانم و آقا | مجرد و متاهل

موقعیت مکانی

تهران

تحصیلات

-

محل فعالیت

-

مزایا

-

مهارت ها و زبان ها

-

نوع همکاری

کارآموز - تمام وقت

سایر اطلاعات

توضیحات آگهی

ماموریت شما در زرین پخش نظارت بر استخدام بهترین و بااستعدادترین کاندیداهای موقعیتهای شغلی در جهت تامین نیروی مورد نیاز سازمان در زمان مقرر است
شرح شغل
مدیریت پروژه برنامهریزی نیروی انسانی برای تعیین نیازهای سالیانه دپارتمانهای مختلف و پیگیری وضعیت نیازهای استخدامی واحدها بر اساس برنامهریزی نیروی انسانی
بررسی شرح شغل و شرایط احراز دریافتشده و برگزاری جلسه با مدیر برای شفافسازی درخواست استخدام
نظارت بر تهیه بهروزرسانی و استفاده از بانکهای اطلاعاتی و منابع استخدامی اعم از سایتهای کاریابی هدهانت معرفی تهیه و انتشار آگهیهای استخدامی با توجه به شغل مورد نظر در جهت یافتن فرد مناسب
تهیه و انتشار آگهیهای استخدامی در شبکههای اجتماعی و وبسایتهای مربوطه
غربالگری اولیه رزومههای دریافتی و انجام مصاحبه تلفنی در راستای بررسی اولیه شرایط احراز طبق اصول و قوانین استخدامی سازمان
انجام مصاحبه شایستگیمحور منابع انسانی
انجام هماهنگیهای لازم جهت تهیه پیشنهاد شغلی به کارجویان و فرآیند جامعهپذیری افراد و هماهنگیهای لازم برای روز اول کاری
بررسی و تجزیهوتحلیل گزارشات استخدامی
نظارت بر انجام رضایتسنجی از فرآیند جذب و استخدام از پرسنل جدید جهت بهبود فرآیند
انجام امور مربوط به برند کارفرمایی ارتباط با دانشگاه مراکز علمی برگزاری رویدادها در جهت ارتقای آن
نظارت و پیگیری انجام فرآیندهای ترفیع و ارتقای افراد اعم از دریافت درخواست ارتقاء ارزیابی و نوشتن پروفایل ارتقاء و اخذ مجوزهای لازم
نظارت بر پیادهسازی سیستم ATS سازمان
نظارت بر انجام فعالیتها و هماهنگیهای لازم در خصوص کارآموزی افراد
طراحی و تدوین استراتژی جذب و استخدام سازمان همسو با استراتژی کسبوکار و استراتژی منابع انسانی
اجرای برنامههای استخدام انتخاب و کارمندیابی در راستای استراتژیهای استخدام شرکت
اطمینان از اجرای فرآیندها استانداردها و سیاستهای استخدام در سازمان
مشارکت در مذاکره جهت عقد قرارداد با پیمانکاران جذب و استخدام در صورت نیاز
نظارت و کنترل بررسی و ارزیابی اثربخشی برنامههای استخدام و کارمندیابی
شناسایی و تدوین معیارهای انتخاب کارکنان از طریق روشهای تجزیهوتحلیل شغل و شایستگی همسو با استراتژیهای کسبوکار و فرهنگ سازمانی
نظارت بر استفاده مناسب از روشهای مختلف استخدام متقاضیان کار از جمله مرکز ارزیابی مصاحبههای رفتاری و
انجام مصاحبههای شغلی برای موقعیتهای شغلی کلیدی سازمان بهصورت تخصصی برای هر عنوان شغلی
کنترل و نظارت بر شناسایی و اندازهگیری شاخصهای جذب و استخدام از جمله نرخ انتخاب و زمان پر کردن مشاغل بلاتصدی
بررسی تاثیر جذب و استخدام بر منابع انسانی از جمله رضایت و انگیزش کارکنان ترک خدمت و همچنین بر عملکرد سازمان از جمله بهرهوری و
طراحی و انجام مصاحبه خروج از خدمت به منظور شناسایی دلایل قطع همکاری کارمند
راهنمایی مدیران در خصوص روش استخدام روشهای انتخاب مدیریت استعداد و برونسپاری و
تمرکز بر نتایج و بهبود مستمر آنها و ارائه راهکارهای جدید و مناسب جهت بهبود روشهای موجود
شرکت زرین رویا
دسته بندی منابع انسانی جذب و استخدام
نحوه همکاری تمام وقت
نوع همکاری حضوری
مدرک تحصیلی مدیریت بازرگانی تجارت
سابقه کار کارشناس ارشد متخصص
حقوق توافقی
شهر تهران

هشدار

جویا کار این آگهی را از سایت ایران‌تلنت استخراج نموده است و هیچ مسئولیتی در قبال این آگهی ندارد.
دقت نمایید که کارفرما حق دریافت هیچ گونه وجهی از کارجو را نداشته و این امر خلاف قانون است. در صورت مشاهده این موارد یا سایر تخلفات با کلیک روی (گزارش آگهی) ما را در ارائه خدمات بهتر یاری نمایید.
در غیر این صورت میتوانید با کلیک بر روی دکمه "درج نظر" نظر خود را در مورد این آگهی ثبت کنید.

نظرات در مورد این آگهی: درج نظر

هیچ نظری برای این آگهی ثبت نشده است.