مدیر مارکتینگ

توضیحات آگهی

چرم مشهد به دنبال جذب مدیر مارکتینگ توانمند و نتیجه گرا است که با دیدگاه استراتژیک شناخت عمیق از بازار و مشتری و توانایی رهبری تیم مسئولیت تدوین و هدایت برنامه های بازاریابی را بر عهده بگیرد فرد منتخب ضمن توسعه و تقویت جایگاه برند مسئول برنامه ریزی و مدیریت فعالیت های بازاریابی هدایت کمپین های یکپارچه و ایجاد هم راستایی میان برنامه های مارکتینگ و اهداف کلان کسب وکار خواهد بود مسئولیت ها تدوین و اجرای استراتژی مارکتینگ متناسب با اهداف کسب وکار بازار هدف و جایگاه برند طراحی برنامه های سالانه بازاریابی تعیین اهداف و شاخص های کلیدی عملکرد KPI و مدیریت بودجه مارکتینگ تحلیل بازار رقبا روندهای صنعت و رفتار مصرف کنندگان به منظور شناسایی فرصت های رشد برنامه ریزی هدایت و ارزیابی کمپین های تبلیغاتی و ارتباطات یکپارچه بازاریابی در کانال های آنلاین و آفلاین توسعه و تقویت جایگاه برند و اطمینان از هم راستایی فعالیت های بازاریابی با هویت و ارزش های برند برنامه ریزی و اجرای فعالیت های بازاریابی مرتبط با شبکه فروش و خرده فروشی با هدف حمایت از فروش و بهبود تجربه مشتری پایش عملکرد فعالیت های بازاریابی تحلیل اثربخشی کمپین ها و ارائه پیشنهادهای اصلاحی مبتنی بر داده مدیریت هدایت و توسعه اعضای تیم مارکتینگ و ارتقای اثربخشی عملکرد تیم ایجاد هماهنگی موثر با واحدهای فروش خلاقیت VM E commerce و سایر ذی نفعان داخلی و همچنین مدیریت تعامل با آژانس ها و تامین کنندگان خدمات بازاریابی شرایط احراز حداقل مدرک کارشناسی در رشته های مرتبط با بازاریابی مدیریت کسب وکار یا رشته های مرتبط حداقل 8 سال سابقه کار مرتبط در حوزه مارکتینگ و حداقل 5 سال تجربه در جایگاه مدیریتی یا سرپرستی تیم سابقه موثر در تدوین و اجرای استراتژی های بازاریابی و مدیریت کمپین های تبلیغاتی تجربه مدیریت بودجه تعیین KPI و ارزیابی عملکرد و اثربخشی فعالیت های بازاریابی تسلط بر اصول مدیریت برند شناخت مشتری تحلیل بازار و رفتار مصرف کننده درک مناسب از ارتباط فعالیت های مارکتینگ با فروش درآمد و اهداف تجاری سازمان توانایی تحلیل داده ها و استفاده از شاخص های عملکردی در تصمیم گیری های مدیریتی آشنایی با بازاریابی دیجیتال و توانایی مدیریت و ارزیابی عملکرد کانال های مختلف بازاریابی تجربه فعالیت در صنایع خرده فروشی مد و پوشاک چرم و کفش کالاهای مصرفی یا سایر کسب وکارهای مشتری محور مزیت محسوب می شود شایستگی های کلیدی مورد انتظار تفکر استراتژیک و نگاه کلان به کسب وکار رهبری و توسعه تیم درک تجاری و نتیجه گرایی تصمیم گیری مبتنی بر داده و حل مسئله مدیریت ذی نفعان و همکاری اثربخش بین واحدی برنامه ریزی اولویت بندی و مدیریت منابع خلاقیت ابتکار عمل و انعطاف پذیری مسئولیت پذیری و مالکیت پذیری در قبال نتایج تهران تهران جردن تمام وقت چرم مشهد مدیر میانی جنسیت تفاوتی ندارد مد و کالاهای لوکس