11 ساعت پیش | کد آگهی: 10506734
دستهبندی شغلی
موقعیت مکانی
تحصیلات
-
محل فعالیت
-
مزایا
-
مهارت ها و زبان ها
نوع همکاری
سایر اطلاعات
ما در مجموعه فروشگاهی کادورنگی با تمرکز بر هدایای خاص و فانتزی و زالیونی در زمینه دکوراسیون داخلی و لوازم دکوری بیش از 10 سال است که در بازار خرده فروشی فعال هستیم اکنون به دنبال فردی هستیم که به ما در ساخت توسعه و اجرای ساختار منابع انسانی کمک کند محل دفتر مرکزی ما در خیابان میرداماد تهران است و 3 فروشگاه فعال در سطح شهر داریم نوع همکاری نیمه وقت 3 روز در هفته با قرارداد آزمایشی دوماهه و امکان ادامه همکاری شرح وظایف انتشار آگهی استخدام در پلتفرم های مختلف بررسی و غربالگری رزومه ها برگزاری مصاحبه های تلفنی و حضوری همراهی در فرآیند جذب آموزش و نگهداشت نیروها طراحی فرم ها و ساختارهای منابع انسانی مانند فرم ارزیابی و رضایت سنجی پیگیری اجرای آیین نامه داخلی مجموعه تهیه گزارش عملکرد منابع انسانی برای مدیریت شرایط احراز حداقل 2 سال تجربه کاری در حوزه منابع انسانی به ویژه در بخش استخدام توانایی ارتباط موثر با نیروی فروش و تیم اداری منظم مسئولیت پذیر و پیگیر آشنا با ابزارهای پایه ای مانند Excel Google Forms سابقه فعالیت در محیط های فروشگاهی مزیت محسوب می شود مهارت های کلیدی مصاحبه و ارزیابی اولیه سازماندهی و برنامه ریزی تسلط بر ارتباطات بین فردی دقت بالا در پیگیری امور منابع انسانی مزایای همکاری محیط کاری پویا و در حال رشد ارتباط نزدیک با مدیریت و نقش موثر در تصمیم سازی امکان همکاری بلندمدت فرصت توسعه فردی و ساخت ساختار منابع انسانی از پایه محل کار دفتر مرکزی تهران خیابان میرداماد با امکان حضور در فروشگاه ها حقوق توافقی بر اساس سابقه و توانمندی تهران تهران میرداماد پاره وقت کادورنگی کارشناس جنسیت تفاوتی ندارد خرده فروشی مرکز خرید فروشگاه
جویا کار این آگهی را از سایت
جابویژن
استخراج نموده است و هیچ مسئولیتی در قبال این آگهی ندارد.
دقت نمایید که کارفرما حق دریافت هیچ گونه وجهی از کارجو را نداشته و این امر خلاف قانون است. در صورت مشاهده این موارد یا سایر تخلفات با کلیک روی (گزارش آگهی) ما را در ارائه خدمات بهتر یاری نمایید.
در غیر این صورت میتوانید با کلیک بر روی دکمه "درج نظر" نظر خود را در مورد این آگهی ثبت کنید.
جهت اشتراک در شبکه های اجتماعی روی کلیدهای زیر کلیک کنید
همچنین میتوانید لینک کوتاه زیر را جهت دسترسی به صفحه فوق برای اشتراک گذاری کپی کنید
کپی کردن لینک
نظرات